經(jīng)公司領(lǐng)導、黨委研究決定，公司三屆一次工會(huì )、女工委、經(jīng)費審查委員會(huì )因邱國紅同志個(gè)人原因進(jìn)行換屆并成立新的服務(wù)團隊。由楊洪同志擔任我司工會(huì )主席及女工主任一職，任期3年，在此期間，公司工會(huì )及女工一切工作事宜皆由楊洪同志主持。
工會(huì )、女工委、經(jīng)費審查委員會(huì )、勞動(dòng)監督團隊成員：楊洪、張光令、傅美強、張麗芳、林麗惠、吳慶炳。
成員分工情況如下：張光令同志主要配合工會(huì )主席全面負責工會(huì )具體工作的開(kāi)展，傅美強同志配合張光令同志策劃、組織具體的工會(huì )活動(dòng)。張麗芳同志作為經(jīng)費審查主任委員，主要負責工會(huì )經(jīng)費的收支，賬務(wù)處理和報表，以及經(jīng)費合規性的審查，及時(shí)對接上級工會(huì )相關(guān)工作等事宜。林麗惠同志以及吳慶炳同志負責配合麗芳同志開(kāi)展工作，同時(shí)參與策劃工會(huì )活動(dòng)服務(wù)全體職工人員。吳慶炳同志同時(shí)負責對我司的勞動(dòng)監督，職工的權益保障、法律糾紛等事宜。
全體成員協(xié)同一致，為全體職工做好服務(wù)，認真履行職責，做好今后各項工作。一是以公司為中心開(kāi)展工作，做上級工會(huì )及行政工作的得力助手；二是以活動(dòng)擴大影響力，要多開(kāi)展一些活動(dòng)來(lái)引導職工加強學(xué)習，提高員工的綜合素質(zhì)；三是以規范強化基礎，要以創(chuàng )建模范職工之家為基礎強化制度，做好工會(huì )管理工作；四是以“兩結”樹(shù)形象，在工作中要團結、要學(xué)會(huì )總結，樹(shù)立工會(huì )形象。工會(huì )主席楊洪同志代表工會(huì )表示今后一定堅決貫徹執行上級工會(huì )的指示精神，發(fā)揚“一家人”作風(fēng)，做全體職工的“娘家人”，認真做好工會(huì )各項工作，努力竭盡所能為大家排憂(yōu)解難，不辜負各位領(lǐng)導和同志們的信任。